ロンツ株式会社

管理職および役職者を対象とした「アサーティブコミュニケーション研修」を実施いたしました。
本研修は、従業員の価値観や働き方が多様化する中で、円滑なチーム運営に不可欠なコミュニケーションスキルの向上を目的として開催したものです。

 

研修では、相手の意見を尊重しつつ、自身の考えや要望を誠実に伝える「アサーティブコミュニケーション」の考え方と、その具体的な手法について学びました。
日常業務で起こりがちな場面を想定したケーススタディでは活発な意見交換が行われ、参加者一人ひとりが自身のコミュニケーションスタイルを見つめ直し、より良い伝え方について考える貴重な機会となりました。

 

当社は今後も、円滑なコミュニケーションの促進と、働きやすい職場環境づくりに取り組んでまいります。